会议现场。

红网时刻新闻9月1日讯（通讯员 尹新发 罗权球）为加快推进长沙卫生健康人才队伍建设，9月1日上午，长沙市召开全市卫生健康人才工作会议。

会议由市人民政府副秘书长王新良主持，市人民政府副市长肖正波，市委组织部副部长、长沙市公务员局局长刘建海，市卫生健康委党组书记刘佳勇，市卫生健康委主任刘激扬等领导出席，市卫生健康委各处室负责人，委直属单位党政主要负责人、人事工作分管领导、人力资源管理部负责人及专家代表共170余人参加会议。

市人民政府副市长肖正波强调，要深化思想认识，做好卫生健康人才工作是责任所系、形势所需、问题所迫；要坚持精准施策，建好卫生健康人才“四支队伍”，吸引人才集聚，全力搭建干事创业的平台；要强化组织保障、协调联动、协同服务，最大限度激发人才创新创造活力。

市卫健委党组书记刘佳勇作了全市卫健系统人才队伍建设工作报告，从人才队伍“引、育、用、留”四个环节安排部署了下阶段人才工作的具体举措，表示将坚持党管人才原则，做好服务保障，强化省会担当，开创全市卫生健康人才工作新局面。

市卫健委主任刘激扬传达了各级人才工作会议精神。

全市卫健系统引进的第一批高层次人才代表江杰与其他三位专家代表在会上分别作了交流发言。

为全面贯彻党的二十大精神，深入实施人才强国战略部署，市委市政府将全市卫健高层次人才引进首次纳入人才新政45条，同时配套出台了人才引进、人才选树奖励等实施办法。市卫健委先后制定了高层次专业人才培育管理办法、领导干部联系服务人才实施办法，探索实施了委属医院之间业务科室人才交流制度、公立医院薪酬制度改革；进一步深化了医学重点学科建设五年行动计划，全面开展人才梯队制度和体系建设，全系统人才队伍不断优化、素质不断提升。截至目前，7家直属医院共引育高层次专业人才175名。